Ne štede stomak

Da li je to vrijedno trudna radnu do rođenja?

Porodiljskog odsustva - zlatna vremena. Na kraju, ne možete misliti o rokovima, izvještaja, kupcima i dobavljačima, a za dva mjeseca (da u vašem životu tako dugo odmor nije bilo!) Čiste savjesti flipping omiljeni časopis za žene, koji je ranije nikada nije bilo dovoljno vremena. Možete naučiti nove recepte, članke o cvjećarstvo, pročitajte kolumne društva i razgovora sa zanimljivim ljudima. Većinu vremena jedeš, spavati, oni uče da se brine za novorođenčad i odabrati miraz beba.

Ne ponese? Dakle, imate sreće sa poslom. Čak i ako pod uticajem hormona, vi ste spremni da rade dan i noć ", a ne štede stomak."

Video: Vrijeme je da izgubite težinu ili ne štede želuca. blog audio format

Rad, rad i rad ponovo

Ako radite radi zabave, naporno rade na zdravlje. Samo imajte na umu da je, prema mišljenju drugih, u trećem tromjesečju žena "postaje glup" manje fokusirana i stalno "visi". Činjenica da je tijelo je fokusiran isključivo na voću. Priroda usporava majke, zbog čega je obratiti pažnju na stvar. Stoga, ako smatrate da su snage nisu isti, ali oh kako želim da radim, pregovara sa šefovima delegacija odgovornosti kolega. Na primjer, one koje zahtijevaju posebnu pažnju. U svakom slučaju, prije ili kasnije rađaju, a najmanje mjesec ili dva neće moći raditi. Ili možda želite da dobro komunicirati sa bebom, ne želite da idem na posao ranije.

Zapamtite, trudnice su važne pozitivne emocije. A ako ste kod kuće, okupljeni u uglu, tiho plače, zabrinjavajuće je da je pao iz života, rada kao što želite.

Žene fokusirani na posao, a još manje zabrinut za svaki njegov kijanje, a manje je vjerovatno da luta po doktorima s problemima daleko od istine.

Osim toga, vi ste uvijek sigurni u svoje financijske dobrobiti sutra, jer isplate porodiljskog su često niže od stvarne zarade. Prvo, oni se terete na temelju "bijele" zarade, što poslodavci u Rusiji za punjenje neisplativa. Drugo, čak i ako ste se sasvim legitimno zarada, korist ne može biti veći od 200 hiljada rubalja za 140 dana (za detalje o obračun naknada u 2015. godini može se pročitati ovdje). Ovaj "plafon", postavljen od strane države.

Konačno, duže ste radili prije rođenja, brže se vrati na svoju dužnost nakon što ih je. Psiholozi smatraju da djeca zaposlenih majki su često sretniji nego deca domaćica. Oni sami (na zaposlene majke nemaju vremena za potpunu kontrolu) i organizovan. Osim toga, to je samo za malo dijete, važno je da je mama bila tamo. Za starije dijete je važnije da je osoba moja majka je održan uz širok spektar interesa u različitim sferama. Treba mi mama da se ponosi i koji mogu uzeti primjer.

Video: Kako je, zapravo, Radomir (Isus)

Uredba, dekret i ponovo dekret

Međutim, rad od početka do kraja, treba imati na umu sljedeće. Vaš se još nije rodio dijete doživljava sa svima vama stresa i problema. On stoji s vama i sluša vapaje svojih nadređenih o greškama u nacrtu izvještaja ili neblagovremeno. On putuje s vama na javni prijevoz ili kisnet u saobraćajnim gužvama. On je sa vama u hlače iz prozora začepljen područjima tokom sastanaka. Da, imajte na umu, kada je beba vi mahnito udara u želucu, nedostaje kisika. I on i skače iz adrenalina iskustva.

Međutim, dijete je um i dalje ne može nositi sa stresom "za odrasle". Psiholozi smatraju da je za trenutak bebu tugu majka - godinu dana patnje.

Osim toga, zloglasni britanski istraživači su analizirali medicinsku dokumentaciju 18.000 žena otkrili da majke-radoholičari djeca su rođena pothranjeno. Oni dame koji su radili do rođenja, je izvedena na bebe zapali, oko 200-250 grama manje nego ŽENE "dekretnitsy". I starija žena, to je veća nju i njena beba težina uticala na rad devetog mjeseca.

Na kraju, ne postoji ništa što poboljšava produktivnost kao dobar odmor. Zašto ne posvetiti ovaj put na sebe i svoju obitelj, a ne grub zbog neke druge dobrobit? Država nam službeno omogućava uvaljali kuće i čitati časopise, jesti i spavati. Ono što bi moglo biti važnije od prvog osmeh, prvi "ASU" i prvi zub? To su naša djeca, njihovo djetinjstvo neće vratiti, a mi uvijek imamo vremena za rad.

Mi ne ohrabruju da se masovno u uredbi. Skrećemo pažnju na činjenicu da sve treba učiniti u dogledno vrijeme. U dogledno vrijeme da se porode i da se, u jednom trenutku rada. Pogotovo da se fokusiraju na jedan proces u velikoj mjeri poboljšava njegovu djelotvornost.